|
Üniversitelerin İşletme,Endüstri Mühendisliği veya Psikoloji bölümlerinden mezun,
İnsan Kaynakları fonksiyonlarından seçme ve yerleştirme,performans değerlendirme,kariyer planlama,ücret yönetimi,eğitim planlaması vb. süreçlerde 2-3 yıl deneyimli,
Bilişim sektöründe tecrübeli,
İyi düzeyde ingilizce bilen,
MS Office programlarına hakim,
Delegasyon, ikna etme, planlama,organizasyon,koordinasyon,problem çözme, ve iletişim becerileri kuvvetli,
Askerliğini tamamlamış (Erkek adaylar için) |